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(Mainland China)
Dongguan Togran Electronics Technology Co., Ltd
Dongguan Togran Electronics Technology Co., Ltd
Classement:
Évaluation du fournisseur:
Pays / Région:
Chine
Délai de réponse:
24–48 h
Taux de réponse:
High
Type d'entreprise:
Fabricant
Type de fournisseur:
Années de travail avec Global Sources:
5 années
Marchés vers lesquels les produits sont exportés:
Asie, Australasie, Amérique centrale/du Sud, Europe de l'Est, Moyen-Orient/Afrique, Amérique du Nord, Europe de l'Ouest
Principaux Produits: headset, headphone, gaming headset, gaming headphone, gaming accessories, gaming peripherals, keyboard, gaming keyboard, mouse, gaming mouse
5yrs
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Profil de l’entreprise
Présentation de l’entreprise
Usine directe de périphériques de jeu avec certificat BSCI
Plus de 20 ans d'expérience | 44 ensembles de machines d'injection plastique | Service personnalisé
Les meilleurs périphériques de jeu pour PC depuis 2002
Depuis sa création en 2002, Dongguan TOGRAN Electronics Technology Co., Ltd a été dédié à l'innovation et l'excellence dans l'industrie des périphériques de jeu. Comme entreprise de pointe, nous nous spécialisons dans la conception et la fabrication des claviers, des souris, et des casques tranchants de jeu. Avec plus de deux décennies d'expertise, nous avons cultivé une réputation pour fournir des produits de qualité supérieure adaptés pour répondre aux demandes changeantes des joueurs et des professionnels du monde entier.
Certifié par BSCI, ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 et ISO 45001:2018
Notre engagement envers l'excellence se reflète dans notre adhésion aux normes les plus élevées de l'industrie. TOGRAN est fièrement certifié par BSCI, ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 et ISO 45001:2018, garantissant que chaque étape de notre processus, de la conception à la production, répond à des exigences rigoureuses en matière de qualité, de durabilité et de sécurité au travail.
Solutions d'OEM/ODM fournies
Que vous recherchiez des solutions OEM/ODM ou que vous exploriez nos gammes de produits internes exclusives, le partenariat avec TOGRAN vous donne accès à un monde d'avantages conçus pour élever votre entreprise et dépasser vos attentes.
Centrale de fabrication de classe mondiale couvrant 38 000 m²
Nos vastes installations de fabrication témoignent de notre capacité à évoluer et à innover. Avec deux usines ultramodernes couvrant une superficie combinée de 38 000 mètres carrés et une équipe de plus de 1 500 employés dévoués, nous figurons parmi les leaders de l'industrie des périphériques de jeu.
Une forte capacité de production adossée à des installations avancées
Nos installations de production avancées comprennent 44 machines d'injection de plastique pour la fabrication de composants précis et 24 chaînes de montage spécialisées, huit dédiées aux claviers, onze pour les souris et cinq pour les casques. Nous pouvons atteindre une capacité de production mensuelle impressionnante de 884 000 claviers, 2 016 000 souris et 400 000 casques.
Conformez-vous au CE, au RoHS, à la PORTÉE, et aux normes de FCC
Soutenu par une équipe dynamique de R & D, TOGRAN présente plus de trois modèles innovants chaque mois, assurant que nos produits restent à la pointe de la technologie et des tendances. Nous offrons également des services d'outillage privés aux prix concurrentiels, permettant à nos associés d'apporter des conceptions uniques au marché avec la facilité. Tous les produits sont conformes aux certifications internationales telles que CE, RoHS, REACH et FCC, renforçant ainsi notre engagement en matière de qualité et de fiabilité.
Confiance par HP, Cherry, Trust, Monster, etc.
Notre expertise a gagné la confiance de marques mondialement reconnues, notamment HP, Cherry, Trust, Monster et bien d'autres. En choisissant TOGRAN, vous gagnez un partenaire qui partage votre passion pour l'excellence des utilisateurs finaux.
Votre partenaire de confiance dans les périphériques de jeu depuis plus de 20 ans
TOGRAN est plus qu'un simple fabricant; nous sommes votre partenaire stratégique, dédié à la réalisation de votre vision. Avec plus de deux décennies d'expérience, nous comprenons le marché des périphériques de jeu et sommes équipés pour fournir des services OEM et ODM personnalisés qui correspondent à l'identité et aux objectifs de votre marque.
Contactez-nous maintenant
Notre approche collaborative garantit que chaque produit que nous créons incarne un savoir-faire supérieur, une technologie innovante et une attention aux détails. Que vous soyez une startup visant à perturber le marché ou une marque établie à la recherche d'un fournisseur fiable, TOGRAN est là pour soutenir votre parcours vers le succès. Contactez-nous dès aujourd'hui et découvrez comment TOGRAN peut permettre à votre marque d'atteindre de nouveaux sommets dans le monde concurrentiel des périphériques de jeu.
Informations de base
Capital total
20 000 000 $ US à 24 999 999
Année de création
2002
Nombre total d’employés
1.000 à 1.499
Certificat de l’entreprise
ISO 9001:2015, ISO 14001, ISO 45001:2018
Certificat produit
Rapport d'essai, CE, ROHS
Type d'entreprise
Capacités commerciales
Total des ventes annuelles
7 000 000 $ US à 7 999 999
Pourcentage d’exportation
50 pour cent à 54 pour cent
Services OEM
Yes
Commandes de petites quantités acceptées
Yes
Noms de marque
NA
Conditions de paiement
T/T, L/C, O/A
Principaux avantages concurrentiels
Capacité de production, Capacité d'OEM, Département expérimenté de R & D, Fiabilité, Grande gamme de produits, OBM (propre marque et fabrication), ODM (conception originale et fabrication), Réputation, Spécifications de l'acheteur acceptées
Autres avantages concurrentiels
NA
Grands comptes
HP, Cherry, Lenovo, Sharkoon, Trust, boAt, Kensington, Cherry, MONSTER, Zebronics, MediaExpert
Marchés vers lesquels les produits sont exportés
Informations relatives à l’immatriculation de l’entreprise
Société immatriculée
东莞市铭冠电子科技有限公司
Numéro d’immatriculation
91441900699746067G
Adresse de domiciliation de la société
广东省东莞市石碣镇石碣石单中路110号
* En Chine, les adresses et noms de société sont indiqués en chinois uniquement.
Capacité de production
Informations sur l’usine
Taille de l’usine
38000 Mètre carré
Nb de chaînes de production
24
Nombre d’employés de production
500 à 549
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
Plus de 99
Année de création
2000
Nombre d’employés en recherche et développement
30 à 39
Adresse
NO. 262 Shidan Road, 3rd Industrial Area, Juzhou, Shijie Town, Dongguan City, Guangdong, Chine
Autre capacité de production
Avantages du site
Près de Guangzhou et Shenzhen, près de l'aéroport et du port.
Contrôle qualité
Autre contrôle qualité
Description du service de contrôle de la qualité/support technique
Un département indépendant est chargé de vérifier la sécurité et la qualité de tous les produits nouvellement développés ainsi que ceux qui sont produits en série pour les acheteurs.
Procédures de contrôle qualité
Le personnel de contrôle de la qualité, qui sont tous des experts dans leurs missions de produits respectifs, vérifie la qualité à chaque étape de la production, des matières premières entrantes au produit fini.
Capacités R&D
Autres capacités en matière de recherche et développement
Machines et équipements utilisés
Machine de peinture et machine d'injection plastique.
Brevets et droits d'auteur
Tous nos produits sont des conceptions originales qui sont brevetées.
Prix et autres distinctions
MEILLEURE MARQUE 2016 (Chine continentale) b y bbs.wstx.com;2016 EM915III Choix des joueurs b y 5636.com;2017 MEILLEURE MARQUE (Chine continentale) b y bbs.wstx.com;2017 EK835 BOX Mainstream Mechanical Keyboard par PC en ligne; 2017 EM925PRO Produit de jeu de l'année par ZOL;2018 RECOMMANDER LE PRODUIT DE L'ANNÉE par ZOL.
Emplacement des installations
Shijie Town, Dongguan City, Guangdong Province, China.
Procédures et pratiques
Dongguan Togran est soutenu par une solide équipe de R & D, qui est composée de professionnels créatifs et motivés. Notre département R & D expérimenté fournit de nouvelles conceptions de produits en manipulant des fonctions scientifiques et de recherche pour mieux servir nos clients et promouvoir nos produits.
Profil d’immatriculation d’entreprise
by Addcredit
Les informations ci-dessous au sujet du fournisseur ont été fournies par les autorités publiques compétentes dans le pays du fournisseur, elles sont susceptibles de changer sans préavis. Les procédures de vérification du profil d’immatriculation de l’entreprise ont été mises en œuvre par Addcredit, une agence de notation tierce
Lire la clause d’exclusion de responsabilitéAdresse enregistrée
110 Shijie Shidan Middle Road, Shijie Town, Dongguan, Guangdong
Date de constitution
2010/01/14
Forme juridique
Autre société à responsabilité limitée
Statut de la société
En direct
Agence d’immatriculation
Market Supervision Administration of Dongguan Municipality
N° d’immatriculation
91441900699746067G
Capital autorisé
RMB30,000,000
Capital libéré
NA
Licence d’importation et d’exportation
Yes
Représentant légal
YOU Zhengliang
Champ d’activité
Recherche et développement, production et marketing: clavier, souris, écouteurs, haut-parleurs, produits numériques; fabrication: moule; traitement: produits en plastique; importation et exportation de marchandises. (Aucune opération n'est autorisée à moins qu'une approbation ait été obtenue des services compétents)
Expiration du permis d’exploitation
Actionnaires
YOU Zhengliang;LI Chenxi;Guangdong Mingzhi Information Technology Co., LTD
Certificats
Certifications d’entreprise
Image Standard /Numéro Délivré par Date de disponibilité Champ d’activité/Rayon d’action
ISO 14001 SGS
2025/10/27
-
2026/09/12
Conception et fabrication de souris (y compris le récepteur), clavier (y compris le récepteur) et casqueISO 45001:2018 SGS
2025/10/27
-
2026/08/03
Conception et fabrication de souris (y compris le récepteur), clavier (y compris le récepteur) et casqueISO 9001:2015 SGS
2025/09/18
-
2027/09/27
Conception et fabrication de souris (y compris le récepteur), clavier (y compris le récepteur) et casque
Certificats produit
Image Standard / Numéro Délivré par Validité Nom du produit Modèle
Rapport d'essai CTT
2020/06/03
~
Aucune date d'expiration
Souris de bureau Afficher la listeCE EMTEK Shenzhen Co.,Ltd
2020/11/26
~
Aucune date d'expiration
Support d'écoute Afficher la listeROHS Attestation of Global ComplianceShenzhen Std Tech.Co.,Ltd
2021/08/31
~
Aucune date d'expiration
Casque Gaming Professionnel pour eSports et Streaming - Haute Qualité et Performance Afficher la liste
Codes de conduite
Égalité des opportunités en matière d'emploi/non-discrimination
Nous croyons que toutes les conditions d'emploi devraient être fondées sur la capacité d'un individu à faire le travail et non sur des caractéristiques ou des croyances personnelles. Nous offrons aux employés un environnement de travail exempt de discrimination, de harcèlement, d'intimidation ou de coercition liée directement ou indirectement à la race, à la religion, à l'orientation sexuelle, à l'opinion politique ou au handicap.
Politique en matière de travail forcé
Nous n'utilisons aucune prison, esclave, sous contrat, ou le travail forcé dans la fabrication de l'un de nos produits.
Politique en matière du travail des enfants
Nous n'utilisons pas le travail des enfants dans la production d'aucun produit. Nous n'employons aucune personne de moins de 15 ans (ou 14 ans lorsque la loi locale le permet), ni l'âge auquel la scolarité obligatoire a pris fin, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière d’heures de travail
Nous maintenons des heures de travail raisonnables des employés en fonction des limites d'heures régulières et d'heures supplémentaires autorisées par la loi locale, ou lorsque la loi locale ne limite pas les heures de travail, la semaine de travail normale. Au fil du temps, si nécessaire, est entièrement indemnisé selon la loi locale, ou à un taux au moins égal au taux de rémunération horaire régulier s'il n'y a pas de taux de prime légalement prescrit. Les employés ont droit à des jours de congé raisonnables (au moins un jour de congé tous les sept jours) et à des privilèges de congé.
Politique en matière de coercition et de harcèlement
Nous reconnaissons la valeur de notre personnel et traitons chaque employé avec dignité et respect. Nous n'utilisons pas de pratiques disciplinaires cruelles et inhabituelles telles que les menaces de violence ou d'autres formes de harcèlement ou d'abus physiques, sexuels, psychologiques ou verbaux.
Politique en matière de rémunération
Nous rémunérons équitablement nos employés en nous conformant à toutes les lois applicables, y compris les lois sur le salaire minimum, ou au salaire de l'industrie locale en vigueur, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière de santé et de sécurité
Nous maintenons un environnement sûr, propre et sain conformément à toutes les lois et réglementations applicables. Nous fournissons des installations médicales adéquates, des toilettes propres, un accès raisonnable à l'eau potable, des postes de travail bien éclairés et ventilés et une protection contre les matières ou conditions dangereuses. Les mêmes normes de santé et de sécurité sont appliquées dans tous les logements que nous fournissons à nos employés.
Politique en matière de protection de l'environnement
Nous croyons qu'il est de notre devoir de protéger l'environnement et nous le faisons en nous conformant à toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
Politique en matière de transactions confidentielles
Notre politique est d'interdire aux employés de conclure des transactions sensibles-des transactions commerciales généralement considérées comme illégales, immorales, contraires à l'éthique ou comme reflétant négativement l'intégrité de la société. Ces transactions prennent généralement la forme de pots-de-vin, de pots-de-vin, de cadeaux d'une valeur significative ou de gains faits pour influencer favorablement certaines décisions affectant les activités d'une entreprise ou pour le gain personnel d'un individu.
Politique en matière de corruption commerciale
Nous interdisons aux employés de recevoir, directement ou indirectement, tout ce qui a de la valeur en échange de l'utilisation ou de l'acceptation d'utiliser son poste au profit de cette autre personne. De même, les pots-de-vin commerciaux, les pots-de-vin, les pourboires et autres gains et avantages versés à tout client sont interdits. Cependant, cela n'inclut pas les dépenses d'un montant raisonnable pour les repas et les divertissements des clients s'ils sont par ailleurs légaux, et devraient être incluses dans les notes de frais et approuvées selon les procédures standard de la société.
Contrôles, procédures et registres comptables
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Utilisation et divulgation d'informations privilégiées
Nous interdisons strictement la divulgation d'informations privilégiées aux personnes au sein de l'entreprise dont les positions refusent l'accès à ces informations. Les informations internes sont toutes les données qui n'ont pas été divulguées publiquement.
Informations confidentielles ou exclusives
Nous prenons soin de garder la confiance de nos clients en nous. Ainsi, nous interdisons aux employés de divulguer des informations confidentielles ou exclusives en dehors de la Société qui pourraient être préjudiciables à nos clients, ou à la Société elle-même. Ces informations ne peuvent être partagées avec d'autres employés que sur la base du besoin de savoir.
Politique en matière de conflits d'intérêts
Nous avons conçu notre politique pour éliminer les conflits entre les intérêts des employés et de la société. Puisqu'il est difficile de définir ce qui constitue un conflit d'intérêts, les employés devraient être sensibles aux situations qui pourraient soulever des questions de conflits potentiels ou apparents entre les intérêts personnels et ceux de la Société. L'utilisation personnelle des biens de la société ou l'obtention de services de la société à des fins personnelles peuvent constituer un conflit d'intérêts.
Politique en matière de fraude et d'irrégularités similaires
Nous interdisons strictement toute activité frauduleuse qui pourrait blesser nos clients et fournisseurs, ainsi que la Société. Nous suivons certaines procédures concernant la reconnaissance, le signalement et l'enquête d'une telle activité.
Politique en matière de suivi
Nous adoptons un programme de surveillance par des tiers pour confirmer la conformité de la société à ce code de conduite. Les activités de surveillance peuvent inclure une inspection annoncée et inopinée des usines sur place, un examen des livres et registres relatifs aux questions d'emploi et des entretiens privés avec les employés.
Politique en matière d'inspection et de certification
Nous désignons un ou plusieurs de nos agents pour inspecter et certifier que le code de conduite de l'entreprise est respecté. Les enregistrements de cette certification seront accessibles à nos employés, agents ou tiers sur demande.
Propriété intellectuelle
Nous suivons et respectons strictement tous les droits de propriété intellectuelle pendant la conduite de nos activités sur les marchés mondiaux et nationaux.
Services et soutien
Politique relative aux échantillons
Nous fournirons des échantillons de produits à la demande du client. Pour nous aider à décider favorablement des demandes d'échantillons, nous demandons aux clients intéressés d'envoyer des informations complètes sur les acheteurs pour notre examen. Tous les envois d'échantillons seront effectués par voie aérienne ou maritime, avec les taxes et les frais d'expédition payés par le client.
Garantie
Nous garantissons que nos produits sont exempts de défauts du fabricant. La responsabilité en vertu de cette garantie est limitée au remplacement de tout produit défectueux en cas d'utilisation normale.
Soutien à l'exportation/importation
Nous serons en contact avec le transitaire du client pour expédier les marchandises à destination.
Services après-vente
0,5% d'unités de rechange complètes gratuites offertes.
Service d’assistance téléphonique
(86-769) 8630 8806 ext. 8054
E-mail du service clientèle
gmassistant@togran.com
Salle de presse
"Light Years" et "Children's Fun" | Le clavier mécanique sur le thème de Dareu A87 vous rencontre à nouveau
Le 21 octobre 2020, DAREU a publié le clavier mécanique sur le thème "Light Year" et "Children's Fun", équipé de schémas de disposition de touches de 104 touches et de touches légères. Poursuivant le sang compétitif du clavier mécanique de la série Dahlyou A, il est équipé d'un axe mécanique CHERRY MX, de capuchons de clavier de sublimation PBT et d'une technologie de réponse milliseconde pleine touche sans impact, nous offrant une toute nouvelle expérience de jeu compétitive avec une nouvelle perception visuelle.
Gestion
Politique de qualité
Faites-le correctement pour la première fois. Progrendre chaque jour. Fournir des produits et des services satisfaisants pour les clients.
Personne à contacter
M..Li, Simon
Intitulé du poste
Président
Services de trading
Activités commerciales
Nous menons avec succès des activités d'exportation dans le monde entier depuis plus de 20 ans à la fois dans OEM & ODM.
Gamme de produits
Clavier Souris et Casque.
Services OEM
Nous fournissons le service d'OEM à tous les acheteurs autour du monde. Nous sommes une société ISO 9001. Toute conception et exigence des acheteurs sera bien accueillie.
Mesures de contrôle de la qualité
Notre processus de test de produit est strictement surveillé pour assurer la meilleure qualité pour nos clients. Nous inspectons chaque étape de la production des matériaux de base aux produits finis.
Politiques d'inspection et de documentation des produits
Notre équipe de contrôle qualité vérifie strictement les spécifications des produits avant la livraison à tout acheteur.
Conditions d'expédition des produits pour les acheteurs
Toutes les taxes et tous les frais d'expédition concernés doivent être supportés par l'acheteur.
Conditions de commande et de livraison minimum
Minimum de commande de 3000 pièces pour chaque produit.
Personnel et structure de gestion
Notre équipe de direction travaille en étroite collaboration avec le personnel pour assurer le développement de produits de qualité.
Compétences du personnel en matière de communication verbale et écrite
Tout notre personnel peut communiquer efficacement et professionnellement grâce à des compétences écrites et verbales en chinois.
Principaux acheteurs
Cherry, Monster, Kensington, Myriabo, AtMedia Expert, Trust, Sharkoon, HP, Lenovo et Perixx
Principaux fournisseurs
C-MediaCherry
Principales marques commercialisées
TOGRANDAREU
OEM/ODM
Capacités OEM/ODM de l'usine
Capacité d'OEM et d'ODM. Acceptez les commandes OEM et ODM sur toutes nos gammes de produits. Pour utiliser le propre logo/étiquette des acheteurs comme demandé. Utilisez ces normes de qualité et ces approbations au besoin. Aider à la conception du produit. Détails de l'offre de services de conception Nos clients ont juste besoin de nous informer de leurs idées de produits et nous terminerons les perspectives des produits dans une semaine où les organisations détaillées seront effectuées en seulement 15 jours.
Nombre de lignes de production
24
Taille de l’usine
38000.0 Mètre carré
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
20 à 29
Nombre d'employés de production
600 à 649
Nombre d'employés R&D
60 à 69
Nombre d'années d'expérience OEM/ODM
5
Services de conception proposés
Oui
Étiquettes d'acheteurs proposées
Oui
Matériaux/Composants utilisés
Une note
Machines et équipements utilisés
Machine de peinture, machine d'injection plastique et chaîne d'assemblage automatique.
Capacité mensuelle
1 000 000 à 1 999 999 Pièces
Production mensuelle
1 000 000 à 1 999 999 Pièces
Commande minimum
3.000 à 3.999 Pièces
Principaux marchés desservis
Europe de l'Est, Amérique du Nord, Moyen-Orient/Afrique, Amérique centrale/du Sud, Asie, Europe de l'Ouest, Australasie
Autres marchés d'exportation
À l'échelle mondiale
Principaux clients OEM
CherryMonsterKensingtonMyriaboAtMediaExpertTrustSharkoonHPLenovoPerixx.
Visit Us
Direction de l'emplacement du bâtiment principal
Situé dans la ville de Shijie, la ville de Dongguan, à proximité de Guangzhou, Shenzhen et HK.
Titre
MRS
Nom de la personne-ressource
Lana Huang
Titre d'emploi
Directeur des ventes
Département
Département des ventes
Adresse e-mail
Gmassistant@togran.com
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